Comment avoir des réponses à vos inmails ?

27 mars 2017

Même en travaillant avec soin vos emails, vous aurez entre 40% et 75% de vos messages sans réponse. Ce sont des profils perdus où 50% du travail de sourcing a été fait.

Comment faire ?

1 - Gardez une trace de vos emails envoyés

C'est facile si vous utilisez Huntool ;), planifiez un rappel à 3 jours pour tous les inmails envoyés. Sinon, tenez la liste (sur des postits, un fichier excel) de chaque inmail envoyé avec la date et regardez tous les jours si vous avez des mails de plus de 3 jours sans réponse.

2 - Envoyez un mail de relance 3 jours après

Si vous n'avez pas de réponse, relancez :
'Bonjour Gigi, as-tu bien reçu mon dernier inmail ?
Merci, Jean-Claude'

Un mail de ce type vous apportera jusqu'à 50% de réponses. A vous ensuite de convertir ces nouveaux profils.

Le plus grand frein au mail de relance est 'la peur d'être lourd'. Pourtant, entre la boite mail pro, la boite mail perso, Whatsapp, Messenger, etc,... beaucoup de messages Linkedin sont oubliés. La relance les fait simplement ressortir ('Ah mince, je voulais répondre à Jean-Claude et je suis partie faire de la plongée avec Popeye ! ').

La morale : systématisez le mail de relance simple et pas trop insistant pour conclure vos recrutements.

Bonne chasse :)

Merci à Followatch pour le gif des bronzés :)


Vous avez aimé cet article ? Découvrez nos articles sur le même thème !


Vous commencez le sourcing ? Vous avez sûrement besoin d'un outil simple pour garder trace de vos profils.

Planifier une démo gratuite