Fichez moi la paie !

Pour ce partage d’outils, nous allons nous éloigner de notre coeur de métier recrutement et sourcing pour traiter d’un des gros irritants des RH : la paie. En effet, c’est un point crucial dans n’importe quelle entreprise avec des salariés : le moindre retard ou erreur a des impacts non seulement légaux mais également sur la motivation des salariés … et pourtant la paie est d’une complexité et d’une technicité qui la rend difficilement abordable pour un néophyte : la paie est une galère pour beaucoup de gérants d’entreprise et de RH dans des structures trop petites pour avoir un gestionnaire de paie !

Chez Huntool, nous utilisons les services d’une startup Nantaise : Listo (dont nous avions parlé ici) qui nous permet de faire nos fiches de paie en ligne.

Très simple d’utilisation, le logiciel SAAS Listo nous redonne la maîtrise de notre process de paie :

• nous pouvons ajouter nous-mêmes un nouvel employé en configurant les différents éléments de son contrat (statut, salaire, etc …). Le process est suffisamment guidé pour que des neuneus de l’administratif comme nous s’y retrouvent
• nous avons un suivi simple de notre masse salariale, avec le décompte des salaires nets, des charges salariales, des charges patronales…
• le plus magique se passe chaque fin de mois. Après avoir vérifié les différents éléments de la paie du mois (par exemple les congés ou primes), il ne nous reste qu’à appuyer sur un bouton pour générer les fiches de paie. L’avantage de ce système est de pouvoir gérer sa paie depuis son canapé à l’heure que l’on veut (même à 23h), sans dépendre d’un prestataire externe qui ajoute fatalement un peu de lenteur et d’allers-retours.
• tout ce qui est déclaration obligatoire à l’URSSAF (DSN) est géré de leur côté, c’est totalement transparent pour nous
• en plus, le support est disponible pour répondre aux 1001 questions, parfois naïves que l’on se pose lors de la paie ou au moment d’une embauche

La paie avec Listo : simple et efficace.

Détail pratique, la solution est très accessible (17€/mois/employé, support et import de l’historique de paie compris) et sans engagement.

Bref, voilà un des outils qui nous simplifient la vie au quotidien. Pour en savoir plus, c’est ici !

Bonne paie !